Fecha de entrada en vigencia: 13 de octubre de 2026
ETUS DIGITAL LLC, titular de la marca Unum, exige a los vendedores, prestadores de servicios y contratistas que trabajan con ella (los “Proveedores”) que respeten los principios mínimos de integridad, responsabilidad y conducta ética de esta Guía. La Guía complementa los contratos firmados con cada Proveedor y las obligaciones que le impone la normativa aplicable.
1. Cumplimiento normativo
Los Proveedores cumplen la normativa de los países en los que operan. En la República Dominicana, esto incluye en particular:
- La Ley núm. 172-13 y su normativa de protección de datos personales.
- El Código de Trabajo y la normativa de seguridad social.
- La Ley núm. 358-05, General de Protección de los Derechos del Consumidor o Usuario.
- La Ley núm. 64-00, General sobre Medio Ambiente y Recursos Naturales.
- El Código Penal y la Ley núm. 448-06 sobre Soborno en el Comercio y la Inversión.
- Sus obligaciones tributarias y contables.
2. Condiciones laborales y derechos humanos
- Trabajo libremente elegido: se prohíben el trabajo forzoso, la esclavitud y la trata de personas.
- Remuneración justa: se paga al menos el salario mínimo legal vigente en la República Dominicana, con las cotizaciones y horas extra que correspondan.
- Igualdad de oportunidades: se prohíben la discriminación y el acoso por género, origen, religión, discapacidad o cualquier otra condición personal o social. Las decisiones de empleo se basan en el mérito.
- Seguridad y salud: el entorno de trabajo cumple la normativa de seguridad y salud en el trabajo.
- Trabajo infantil: nadie trabaja por debajo de la edad mínima legal.
3. Ética empresarial
- Anticorrupción: se prohíben los sobornos, las comisiones ocultas, los pagos de facilitación y cualquier forma de corrupción.
- Propiedad intelectual: las marcas, contenidos y demás activos de Unum solo se usan con autorización previa por escrito.
- Protección de datos: el Proveedor que trate datos personales por cuenta de Unum cumple la normativa de protección de datos y aplica las medidas de seguridad adecuadas.
- Registros veraces: la información financiera es exacta, transparente y verificable.
- Regalos e invitaciones: los que se ofrezcan al personal de Unum son de valor moderado y no influyen, ni parecen influir, en ninguna decisión.
- Conflictos de intereses: cualquier conflicto real o potencial, incluidas las relaciones personales o económicas con personal de Unum, se comunica sin demora.
4. Responsabilidad ambiental
Se espera que los Proveedores:
- Reduzcan sus emisiones, su consumo de energía y sus residuos.
- Cumplan la normativa ambiental y gestionen de forma segura los materiales peligrosos.
- Adopten prácticas que favorezcan la sostenibilidad.
5. Información confidencial
Los Proveedores protegen toda la información no pública que reciban de Unum o por cuenta de Unum, como datos financieros, información de usuarios, estrategias de negocio, documentación técnica y comunicaciones internas. Solo pueden revelarla cuando la ley lo exija o con autorización escrita de Unum.
6. Denuncia de incumplimientos
Cualquier posible incumplimiento de esta Guía puede comunicarse a contact@unum.com.br o al interlocutor del Proveedor en Unum. Las comunicaciones se tratan con confidencialidad e imparcialidad. Se prohíben las represalias contra quien informe de buena fe.
7. Aplicación y revisión
Unum puede verificar que los Proveedores cumplan esta Guía. Su incumplimiento puede dar lugar a la suspensión o la terminación de la relación comercial. La Guía se revisa periódicamente y la versión vigente se publica en esta página.
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Estados Unidos
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