Como Conseguir um Emprego em 2021

A diretora da Moderna Emprego, Jéssica Bertucci, dá cinco dicas para quem quer se recolocar no mercado de trabalho.

Como Conseguir um Emprego em 2021

Sejamos sinceros: o ano de 2020 não deixará nenhuma saudades para quase ninguém. Vimos a economia do Brasil e do mundo entrar em situação delicada. 

O mercado de trabalho brasileiro fechou o ano de 2020 com a taxa de desocupação em 14,4%, atingindo 14 milhões de pessoas. 

Ainda assim, o início do novo ano pode trazer boas oportunidades, pois muitas empresas já fecharam projetos e orçamentos no ano anterior e abrem novas vagas nos primeiros meses de 2021. 

Consultamos Jéssica Bertucci, diretora da Moderna Emprego, que dá cinco dicas para quem quer se recolocar no mercado de trabalho. Confira:

 

Invista em Cursos Online

 

 

Os cursos onlines já eram uma forte tendência que se intensificou ainda mais durante a pandemia.

Não importa o que você tem vontade de aprender, certamente encontrará um curso online ensinando isso.

Além de cursos específicos para cada área de atuação, diversas universidades oferecem graduação, pós-graduação ou especialização – muitos deles gratuitos.

 

Fique Atento às Vagas Temporárias

 

De acordo com a Associação Brasileira do Trabalho Temporário (ASSERTTEM), a previsão era fechar 2020 com 1,9 milhões de contratações temporárias. 

Por ser a modalidade de contratação de menor custo para o empregador, que não paga a multa de 40% do FGTS em caso de demissão, essa modalidade de contratação deve se manter em 2021.

Por isso, o trabalhador precisa estar continuamente atento às vagas oferecidas. Muitas delas podem se tornar empregos permanentes.

Procure em sua cidade uma agência de contratação e experimente deixar seu currículo lá. Outra sugestão é criar um perfil no Linkedin e manter suas informações sempre atualizadas.

 

Prepare-se Para a Entrevista Online

 

Entrevistas onlines se tornaram comuns com a necessidade de isolamento social, mas é preciso ficar atento para se destacar:

  • Busque instalar e testar a plataforma onde será realizada a entrevista;
  • Siga um roteiro de como pretende apresentar seu currículo para facilitar e otimizar o tempo;
  • Garanta uma boa conexão com a internet; 
  • Escolha um local adequado e verifique o melhor enquadramento; 
  • Pense no visual para causar uma boa impressão; 
  • Procure falar pausadamente, com calma e segurança; se a conexão não estiver boa, peça para reagendar a conversa.

A ideia de cultivar um círculo de contatos com outros profissionais da mesma área de atuação, beneficia quem está buscando trabalho. 

Ao ficar próximo dos profissionais do mercado, é possível saber de novas oportunidades de emprego. Fica mais fácil conseguir uma indicação e trocar conhecimentos e experiências.

 Elabore Currículos Atrativos 

 

Não estamos falando de inventar informações! Com um currículo profissional bem feito, o candidato aumenta a chance de conseguir uma entrevista de emprego. 

Há diversos sites com referências de currículos que podem servir de inspiração para que você traduza sua experiência profissional. O interessante é que nos últimos anos não é só a formação que conta, mas suas capacidade de lidar com outras pessoas e experiências de vida que podem te beneficiar, como trabalhos sociais na área de atuação, ensino de algum idioma, etc.

Objetividade, clareza e concisão são elementos chave para fazer um bom currículo. E, lembre-se, seu currículo deve refletir o seu histórico profissional e demonstrar que sua experiência e competências se encaixam nos requisitos da vaga.

 

Cuide da Sua Reputação

 

Em meio à recessão econômica, muitos não conseguiram manter as contas em dia e tiveram o nome negativado (nome sujo). 

Se esse for seu caso, talvez valha a pena contrair um empréstimo em condições que você consiga pagar para “limpar o seu nome”. Ter o nome registrado nos serviços de proteção ao crédito pode tirar você de muitos processos seletivos.

Apesar de muitos advogados entenderem que a exclusão de um candidato com o nome sujo é um ato discriminatório, o Tribunal Superior do Trabalho (TST) determina, desde 2012, que qualquer empregador pode fazê-lo.

O ano está só começando. Portanto, coloque essas dicas em prática e comece a criar novas oportunidades profissionais para você em 2021.